一、公司概况
四川省川威集团有限公司于2004年进入矿业开发领域并成立矿业总公司,先后组建了:
钒钛资源开采、加工企业:会理县财通铁钛有限责任公司、陕西磊鑫实业集团有限公司;
煤炭开采、洗选企业:盐源西钢精煤有限责任公司、攀枝花国正工贸有限责任公司;
普通磁铁矿开采、加工企业:会理县穆通铁钛有限责任公司、盐源县西威矿业有限公司、阿坝矿业有限公司;
石膏矿开采、加工企业:汉源县鑫金矿业有限公司
铅锌、钨铋等有色金属勘探、开采企业:云南鑫宇和公司
海外业务企业:博宇亚州资源有限公司
上市公司:中国钒钛磁铁矿业有限公司
二、用人机制
川威集团始终将人才视为企业发展的动力,以“事业留人、待遇留人、情感留人、文化留人”,“能者上、平者让、庸者下”的用人机制为人才的脱颖而出打开了通道,“赛马与相马”相结合的选人机制让年轻有为的人迅速找到人生的支点,“人才引进是投资,人才培养是盘活存量”的育人机制,管理、技术、技能三通道成才的激活机制,更是让个人工作能力优秀的员工将获得优先晋升和发展机会,形成了良性的人才竞争。
三、福利待遇
入职后按不超过6个月进行试用。试用期内,专科生3500元/月、本科生4000元/月、硕士研究生5000元/月。985高校、211高校、本一高校毕业生,在此基础上增加500-1000元/月。
享受国家规定的五险一金,享受国家规定的休息、休假、年休假等待遇。公司为员工提供就业安家费、公寓或宿舍、餐补、交通补贴或通勤车、免费体检等;开展丰富的员工职业技能、业务素质、文化深造等培训。
四、招聘岗位(见附页)
五、联系方式及联系人
电话:15828676882   刘老师
QQ:20954225    邮箱:20954225@qq.com
 
                                   川威集团矿业总公司2020年专业技术人才需求表 
 
  
   序号  | 
   专业类别  | 
   专业名称  | 
   需求人数  | 
   工作地点  | 
  
  
   1  | 
   化工化学类  | 
   化学工程与工艺、应用化学、化学分析  | 
   4  | 
   会理县、 汶川县、 汉源县、 陕西汉中  | 
  
  
   2  | 
   机械类  | 
   机械工程、机械设计制造及其自动化  | 
   5  | 
  
  
   3  | 
   电气类  | 
   电气工程及其自动化、自动化、工业电气自动化  | 
   4  | 
  
  
   4  | 
   地质矿业类  | 
   采矿工程、测绘测量工程、矿物质加工工程、地质工程、勘查技术与工程  | 
   10  | 
  
  
   5  | 
   电子信息类  | 
   电子信息工程、信息工程  | 
   2  | 
   会理县、 汶川县  | 
  
  
   6  | 
   工程管理类  | 
   土木工程、环境科学与工程、环境工程、安全工程、工程管理  | 
   6  | 
  
  
   7  | 
   财务会计类  | 
   会计学、财务管理  | 
   3  | 
  
  
   8  | 
   综合管理类  | 
   工商管理、行政管理、文秘、人力资源管理  | 
   3  | 
   会理县、 汶川县  | 
  
  
   9  | 
   材料类  | 
   材料科学与工程、金属材料工程(磁性材料方向)  | 
   2  | 
   威远县  | 
  
  
   合     计  | 
   
  | 
   39  | 
   
  |